Waarom zou ik een medewerker worden?

Waarom zou ik een medewerker worden? / psychologie

De internationale hulpverlener is een professional die werkzaam is in een ontwikkelingsland, zowel op het gebied van ontwikkeling als humanitaire hulp, ten dienste van een entiteit die internationale samenwerking bevordert, die openbaar (overheden, administraties, universiteiten ...) of privé (bedrijven en NGDO's) kan zijn.

Het doel van internationale samenwerking is het bevorderen van de mondiale economische en sociale vooruitgang, door de rol van de hulpverlener. Zo wordt de hulpverlener het belangrijkste element in de hulp, de architect van de bevalling.

Maar waar begin ik??

Om te gaan werken als een vrijwilliger, zowel in humanitaire als ontwikkelingscontexten, Het is essentieel om een ​​vorige taak van het zoeken naar informatie uit te voeren en de consequente analyse en persoonlijke reflectie.

In de eerste plaats is het noodzakelijk dieper in te gaan op wat internationale samenwerking werkelijk inhoudt en zo een goed beeld te krijgen van de omgeving waarin de projecten worden uitgevoerd, van welke soorten professionele en persoonlijke profielen in elk van deze gebieden en wat de dag in dag uit van het werk van de vrijwilliger.

De blog "Mam, ik wil een vrijwilliger worden" kan ons helpen onze eerste stappen in deze taak te zetten.

Waarom wil ik gaan?

En hier komt de "quid "van de kwestie. Het is op dit moment wanneer we moeten een eerlijke en coherente zelfreflectie met onszelf uitvoeren.

Het werk dat gedaan moet worden, hangt af van het beroepsprofiel waarin we worden ingedeeld, van technisch of managementwerk tot het soms idyllische werk in het veld. Het zal ook de omgeving beïnvloeden waarin we ons werk zullen uitvoeren, evenals het type project en het volume van het werk van de organisatie.

Ten slotte is het belangrijk dat de toekomstige hulpverlener zich afvraagt ​​of hij wil dat dit zijn beroep op lange termijn is of dat hij gewoon een specifieke ervaring wil hebben. Omdat er een breed scala aan vrijwilligersmogelijkheden is, zowel nationaal als internationaal, die ook zouden kunnen baren door waardevolle persoonlijke groei-ervaringen.

"Als je niet leeft zoals je denkt, zul je uiteindelijk denken hoe je leeft"

-Mahatma Gandhi-

Wat kan ik bijdragen met mijn "rugzak" van een vrijwilliger??

Er zijn zoveel mogelijke bijdragen aan de wereld van samenwerking, omdat er medewerkers in de wereld zijn. Er zijn echter veel mythen die op dit gebied zijn gebaseerd, zoals de verklaring dat de werknemer besluit om naar een land in conflict of ontwikkeling te gaan met de enige motivatie om anderen te helpen. Het antwoord is ja, maar nee.

Zeker, dit is een van de belangrijke redenen, maar het is niet nodig om er oceanen voor te oversteken. Men kan samenwerken in uw gemeenschap, in uw buurt en in uw eigen huis. Daarom hebben we de meeste invloed op de wereld van samenwerken: we hebben de garantie dat we zullen terugkeren met de rugzak vol met nieuwe ervaringen, die we dan kunnen delen, om een ​​nieuw kritisch bewustzijn te creëren bij de mensen om ons heen.

"Een andere wereld is mogelijk"

-Eerste sociale wereldforum-

We zouden niet langer praten over een puur altruïstische visie, maar een symbiose of, zoals zijn eigen woorden aangeven, van een samenwerking tussen twee partijen die op een gemeenschappelijke bestemming is gericht. Alleen weglaten het paternalistische discours van de landen in het noorden, je zult jezelf kunnen onderdompelen in wat cultureel, ideologisch en taalkundig niveau je biedt in je eigen persoonlijke en professionele groei deze kans.

En als ik wat terugbreng?

Het sociale bewustzijn van onze terugkeer is een sleutelelement bij het bevorderen van de verandering van geweten en om kritisch denken over de realiteit van ontwikkelingslanden in te voeren, evenals de oorzaken en problemen in verband met de ongelijke ontwikkeling tussen Noord en Zuid, die alle landen treft.

Strips genezen de armoede niet, analyseren de veelvoudige oorzaken van armoede en ongelijkheid. Onder hen de schadelijke acties van sommige internationale bedrijven om belangrijke sectoren zoals energie en water te controleren, of de rol van instellingen zoals het Internationaal Monetair Fonds en de Wereldbank, die met hun beslissingen de meest arme landen schade berokkenen.

Met toenemende urgentie hebben we een nieuw model nodig dat niet gebaseerd is op economische ontwikkeling maar op het welzijn en geluk van alle mensen. Omdat we leven in een extreem onrechtvaardig kapitalistisch en patriarchaal systeem, dat wordt gevoed door de onderdrukking van vrouwen en de verarming van de landen in het zuiden. We kunnen geen pleisters blijven plaatsen ...

"Een voorbeeld stellen is niet de belangrijkste manier om anderen te beïnvloeden, het is de enige manier"

-Albert Einstein-

Als je meer wilt, SETECI van Ecuador Het illustreert door middel van een zeer interactieve video, over de evolutionaire geschiedenis van internationale samenwerking en benadrukt de specifieke realiteit waarin Ecuador heeft niet langer meer hulp nodig, maar SAMENWERKING. Hier is de sleutel de uitwisseling van kennis en kennis tussen de zusterlanden van Latijns-Amerika, waardoor de regionale integratie wordt versterkt.

Laten we een voorbeeld nemen.

Het belang van solidariteit bij kinderen We ontdekken het belang van solidariteit bij kinderen en hoe we kinderen zover krijgen dat ze deze waardevolle transversale waarde internaliseren Lees meer "