Hoe kun je anderen zover krijgen dat ze je respecteren?

Je kunt anderen niet zover krijgen om je te respecteren als je niet eerst een duidelijk beeld hebt van wat respect is. Het is gemakkelijker om te begrijpen wat deze waarde betekent als we herinneringen aan ons bewustzijn brengen, bij wijze van voorbeeld, waarin het zich manifesteert. In deze zin, we respecteren iemand als we hem herkennen als een gelijke en we accepteren het zoals het is.

Dit betekent dat alle gedrag gericht op het minachten van een ander is respectloos. Zoals elke actie die is ontworpen om te weigeren, te ontkennen of te annuleren wat u denkt of voelt. Het is mogelijk om dit niet te delen of er niet mee in te stemmen. Maar vanaf daar om te proberen het te devalueren of te veranderen is er een lange weg.

Je kunt anderen niet zover krijgen om je te respecteren, als eerst je respecteert jezelf niet. Dit betekent dat je jezelf als gelijk aan anderen moet zien, in termen van waarde. Met andere woorden, niet meer, of minder dan iemand voelen. Accepteer je natuurlijk ook. Voel dat je de moeite waard bent zoals je bent en wat je bent.

"Het is altijd waardevoller om het respect te hebben dan de bewondering van de mensen".

-Jean Jacques Rousseau-

Wat heb je nodig om anderen te krijgen om je te respecteren?

De acceptatie en evaluatie van jezelf worden uitgedrukt door middel van attitudes en acties. Ze zijn geen abstracte realiteit, noch moet je het voor anderen zeggen om te weten dat dit is wat je voelt. Wie zichzelf respecteert heeft drie kwaliteiten: zelfrespect, assertiviteit en authenticiteit.

Eigenwaarde, als we het op een eenvoudige manier willen definiëren, is om een ​​goede mening te hebben van zichzelf. Het heeft heel weinig te maken met narcisme. Het is gewoon "goed vallen". Heb sympathie voor wat je denkt, zegt en doet, zonder dat dit betekent dat je beter bent dan anderen. Zo bijzonder als alleen jij bent en zo gelijk als ieder ander mens is.

zelfbewustzijn, Van zijn kant heeft het te maken met het kunnen verdedigen van je rechten en je mening kunnen uiten. Het is vooral belangrijk wanneer we omringd zijn door een ongunstige context, waarin we denken dat het tegenovergestelde is van wat de meerderheid of de autoriteitsfiguur denkt. Aan de andere kant is dit kenmerk een directe zoon van zelfrespect en een noodzakelijke voorwaarde om anderen ertoe te brengen u te respecteren.

ook, Authenticiteit verwijst naar het feit dat we onze essentie, waarden en overtuigingen behouden, zelfs als zelfzuchtig niet het beste voor ons is in die situatie. Dat wil zeggen, uitdrukken wat je denkt en wat je voelt in welke context dan ook. Niet simuleren of falsificeren om een ​​bepaalde indruk te veroorzaken. Handel spontaan Denk dat je alleen authentiek kunt zijn als je je waarde als persoon kent.

Haal het respect van anderen

Respect begint thuis. Daarom zal je anderen niet zover krijgen om je te respecteren als je het niet doet. Aan de andere kant begrijpt hij het wel dat respect betekent niet angst of eerbied, maar acceptatie en waardering.

Er zijn enkele sleutels om ervoor te zorgen dat anderen je respecteren. Dit zijn enkele van hen:

• Accepteer dat je niet altijd van anderen moet houden. De goedkeuring of afkeuring van anderen hoeft u niet te conditioneren. Er zullen altijd mensen zijn die je niet mogen.
• Leer om de vriendelijkheid van neerbuigendheid te onderscheiden. Hoffelijkheid is geen onderwerping. We zijn niet naar de wereld gekomen om anderen een goed gevoel te geven.
• Versterk en beoefen zelfliefde. Vergeet niet al uw waarden en uw successen te erkennen. Overzie nooit je prestaties, hoe klein ze ook lijken.
• Voer het "nee" in het woordenboek van uw communicatie in. Grenzen stellen betekent niet dat je de ander beledigt of onattent bent. Het is een gezonde manier om wederzijds respect te behouden.
• Erken dat u niet verantwoordelijk bent voor wat anderen voelen of denken. Als de manier waarop je denkt, hoe je praat of hoe je handelt, een ander stoort of hindert, is dat niet jouw probleem. Laat die persoon degene zijn om hun meningsverschillen op te lossen.
• Vereist herkenning indien nodig. Als je te veel doet voor anderen, is het gebruikelijk om te stoppen met het waarderen ervan. In dit geval de samenwerking opschorten.
• Leer jezelf te verdedigen. Misschien ben je een slachtoffer van 'aangeleerde hulpeloosheid'. Daarom is het tijd om dit te overwinnen en te leren jezelf te verdedigen. In het begin is het niet gemakkelijk; Echter, als het gebruik eenmaal is geïmplementeerd, is de inspanning niet zozeer om het te handhaven.

Anderen ertoe brengen om je te respecteren is niet een doel dat op korte termijn bereikt wordt, vooral als je al meerdere malen oneerbiedig bent geweest. Je hebt een vast besluit nodig om het te krijgen en een sterke wil om je in dat doel te houden. Het is het echter wel waard. Het gebrek aan respect brengt alleen maar groter kwaad en veel onnodig lijden met zich mee.

Wat noemen we respect? We praten allemaal over respect, hoewel iedereen het op een bepaalde manier begrijpt. Maar we kunnen dezelfde definitie vinden die ons helpt het in praktijk te brengen. Meer lezen "