Accepteer anderen zoals ze zijn

Ben je in staat om elke persoon te respecteren zoals hij is? Of ervaar je vaak woede, wrok, jaloezie en andere negatieve gevoelens jegens mensen die zich niet gedragen zoals je zou verwachten?? Anderen accepteren zoals ze zijn, hoewel het ons soms kost, het is een zeer bevrijdende ervaring. Waarom? In het hele artikel kom je erachter.

"Om innerlijke vrede te hebben, moet je mededogen en liefde beoefenen, evenals alle vormen van leven begrijpen en respecteren".

-Dalai Lama-

Verschillen accepteren is accepteren van anderen zoals ze zijn

We zijn allemaal echt uniek, zowel in onze manier van kijken naar het leven als in onze attitudes, gevoelens en ervaringen. Er is nooit een exact duplicaat van ons geweest, en dat zal er nooit zijn. Je bent onherhaalbaar, er is niemand zoals jij in de hele wereld, ben je je ervan bewust??

Het zijn juist de verschillen en persoonlijke kenmerken die het leven interessant maken, een uitdaging.De omgang met andere mensen die het leven anders zien, maakt relaties rijker. Het vervelende is dat deze verschillen vaak kunnen leiden (als ze niet goed worden beheerd) tot onopgeloste conflicten, stress en teleurstellingen.

Het is van fundamenteel belang om de uniciteit van individuen te accepteren, maar het is niet zo eenvoudig als het te zeggen. In relaties, bijvoorbeeld, krijgen we een idee van wat onze "betere helft" en hoe te handelen volgens onze normen moet zijn, en verwacht dat het zo te doen. Dit zal natuurlijk niet gebeuren en de problemen zullen zich voordoen, zolang we maar harde verwachtingen hebben.

We kunnen anderen niet de schuld geven van het niet zijn zoals we zouden willen. De reden voor een relatie of vriendschap is om samen plezier te hebben, wederzijdse verrijking te bereiken, niemand te veranderen.

Niet alles zal ons behagen

Er is iets dat we duidelijk moeten stellen: is het gedrag van de ander dat we niet leuk vinden verkeerd, of is het alleen dat we de dingen anders zouden doen?? Door deze differentiatie niet vast te stellen, zien we uiteindelijk veel attitudes die we niet leuk vinden aan onze partner of onze vrienden.

Niet instemmen met iemands gedrag betekent niet dat het verkeerd gedrag is. We hebben de neiging om alles vanuit egocentrisch oogpunt te interpreteren en we denken dat onze realiteit correct is. Het is belangrijk om te weten dat we allemaal anders zijn. 

Accepteer anderen zoals zij equivalent zijn aan het niet altijd eens in hun denken, maar hun smaak, voorkeuren en manieren van kijken leven te respecteren.

We moeten van anderen niet eisen dat ze net als ons handelen, denken en werken, omdat die houding ons altijd problemen zal bezorgen. Wanneer we kijken naar wat anderen doen, missen we de gelegenheid om met hen van het heden te genieten, zonder dat er parallelle beslissingen worden genomen.

Wat te doen als we van mening zijn dat een gedrag ongewenst is?

In deze gevallen, het belangrijkste is om commentaar te leveren op het onderwerp en met de persoon te praten over hun houding. De vormen zijn belangrijk wanneer iemand wordt gevraagd om te veranderen, omdat we soms alles kunnen verliezen en precies het tegenovergestelde krijgen van wat we zochten.

Het is essentieel om assertief en empathisch te zijn. ook, het is belangrijk om een ​​ongewenst gedrag van iemand met de persoon zelf niet te verwarren. We kennen veel mensen die we geweldig kunnen omschrijven, maar (altijd het ongemakkelijke, maar) hebben een ander gedrag een beetje vervelend.

Niemand verandert zonder meer, gewoon omdat ze raden wat je wilt; Zo werkt het niet En als u denkt dat dit gebeurt, je gaat enfadándote elke dag, tot dat op een dag "allemaal ontploffen." We kunnen niet verwachten dat andere mensen te veranderen, maar we kunnen praten over wat ons stoort. en Met het verstrijken van de tijd kunnen we verfijnen wat we echt zien dat onaangenaam kan zijn voor anderen.

Het is veel productiever en effectiever om met de ander te bespreken wat je dwars zit, uit te leggen wat je beïnvloedt en hoe je het voelt. Op deze manier voelt de ander zich niet beledigd, noch aangevallen en heeft hij dus meer kans om zijn houding te veranderen. Het is ook duidelijk dat we open voor feedback van anderen te zijn wanneer we voorstellen om iets te veranderen, zoeken naar manieren om beter en meer comfortabel leven te vinden.

En als het niet de anderen waren?

Wie willen we veranderen? Als de lijst te lang is, is het misschien tijd om erover na te denken. Als we verrast zijn dat we heel veel mensen willen veranderen, is het mogelijk dat het 'probleem' bij ons ligt. Waarom stoort ons alles? Waarom willen we anderen zo veel veranderen? Dit zou een belangrijk keerpunt kunnen zijn in onze relatie met anderen. Dit betekent waarschijnlijk dat we veel werk aan onszelf moeten doen voordat we echt geluk vinden.

Als we niet in staat zijn om anderen te accepteren zoals ze zijn misschien als we denken dat we zijn zeer gehecht aan onze manier van kijken naar het leven en in gedachten houden dat er honderden van gedachten over de werkelijkheid die ons omringt.

Echter, als de lijst niet erg lang is en we slechts bepaalde misverstanden of fricties hebben met weinig mensen, is het het beste om te praten. Onszelf opsluiten in ons standpunt en onszelf met trots vullen, zal het ergste zijn wat we kunnen doen. Als we echt geven om het welzijn van een paar, vriendschap of familierelatie, moeten we soms een beetje de twee opbrengen. "Ik pas me een beetje aan en jij een beetje voor mij", maar zonder de essentie van de ander te veranderen.

We moeten zien of de ander ons echt verrijkt, of het ons vult, of het ons aanvult, of het ons een goed gevoel geeft, of we kunnen leren. Als de lijst met goede eigenschappen veel groter is dan sommige gekke en af ​​en toe wrijven, is het beste dat we kunnen doen, praten, omdat we veel meer versterkt achterlaten, de ander beter kennen en een veel gezondere en sterkere band opbouwen.

Vergeet niet dat anderen te accepteren zoals ze zijn niet altijd eens zijn met hun manier van denken en gedrag, maar respect voor hun manier van leven het leven (terwijl niemand zich bezeren of) en weet dat ook wij we hebben onze eigen manier om alles te interpreteren wat er met onze omgeving gebeurt.

De grootsheid van goede mensen is in je hart Goede mensen worden onderscheiden omdat ze hart en ziel steken in alles wat ze doen. Het zijn architecten van liefde, mededogen en vriendelijkheid jegens anderen. Meer lezen "