Vriendelijkheid is een geschenk dat de moeite waard is om te delen
Vriendelijkheid is een waarde waar velen van ons nog steeds in geloven. Het is de taal van respect en aandacht, is de pad die de klappen van het leven en de gave die we bieden via looks, woorden en kleine daden van het dagelijks leven kussens. Wees beleefd kost niets en toch veel bereikt.
Lao Tse hij zei dat in zijn teksten vriendelijke woorden creëren vertrouwen, dat nobele gedachten van goedheid voortkomen en dat handelingen gekenmerkt door respect, een onverwoestbare band weven. In veel van onze naaste omgeving zien we deze waarde echter niet zo diep ingeslepen of aanwezig als we zouden willen.
"Wees aardig, elke persoon vecht een strijd waarvan je niet op de hoogte bent"
-Plato-
Zijn we vriendelijk?
De experts in leiderschap en organisatiepsychologie weten bijvoorbeeld dat vriendelijkheid of altruïsme geen concepten zijn die veel harmoniseren met die dimensies die lijken te garanderen dat een bedrijf goed gepositioneerd is in de markt. Concurrentievermogen, macht, invloed of innovatie staan boven die broederschap weinig nuttig wanneer het herkennen van de ander zou betekenen dat status, tijd en effectiviteit verloren gaan.
Aan de andere kant, en volgens Felix Losada, directeur Marketing en institutionele relaties en auteur van het boek Intelligent protocol, als we minder vriendelijk zijn voor een zeer specifiek feit. Sociale hoffelijkheid evolueert, en in ons geval heeft dit gedaan op basis van een haastige context, stress en consumentisme, waarbij de persoon meer gefocust is op zijn eigen egoïstische universums dan op zijn nabije planeten.
Als we de banier van vriendelijkheid opnieuw willen verhogen, moeten we adequate interne veranderingen initiëren.
Leven we in het tijdperk van antipathie?
In ons heden, Het is geen gebrek aan wie gelooft dat het leuk is om tijd te verspillen of het risico loopt om als zwak te worden beschouwd, of door een aantal geïnteresseerden. In de bedrijfswereld wordt bijvoorbeeld de partner die bezorgd, vriendelijk en toegankelijk is, met argwaan bekeken. Omdat hoogstwaarschijnlijk, hoe niet, is dat het een "trepa" is, die met zijn gedrag opklimt om posities te beklimmen en een fauteuil te krijgen.
Vriendelijkheid is op zijn beurt geen nuttige dimensie op het gebied van management. Zo veel als we "verkopen" dat managers nu worden getraind in emotionele intelligentie en getuned groepsdynamiek, alles wat ze willen is dat medewerkers voldoen aan de doelstellingen en de organisatie om concurrerend te zijn in een markt altijd veranderen en benauwend.
We leven in de cultuur van "Ik doe genoeg voor wat ze me betalen". In deze wereld gemarkeerd door het "ik" en het "NU" er is nauwelijks tijd om ons in de ogen te kijken, voor een "Goedemorgen, wat dacht je van alles?" of voor een "Heb je iets nodig?" ... Het is niet langer mogelijk om face-to-face te zitten, buiten de schema's en druk om meer positieve relaties te cultiveren en een klimaat van begrip en samenwerking te creëren waar we allemaal zouden winnen.
In dit tijdperk van antipathie en onmiddellijkheid vertaalt vriendelijkheid zich in tijdverlies, in 8% minder voordelen in het bedrijf of in het risico om iets belangrijks te verliezen in onze sociale netwerken als we de telefoon uitzetten terwijl we met een vriend of partner zijn. Is het het echt waard??
"Functionele domheid": de grote vraag in veel bedrijven Hoeveel het ons ook kost om het hardop te zeggen, het is een bewijs: tot op de dag van vandaag is functionele domheid de belangrijkste motor in veel organisaties Lees meer "Zelfs in tijden van crisis is er hoop in vriendelijkheid
Vriendelijkheid is een geschenk dat de moeite waard is om te delen, zelfs als het niet begrepen wordt, zelfs als we daarvoor geen dankbaarheid ontvangen. Op de een of andere manier, en hoewel het tegenstrijdig lijkt, zullen we ook investeren in onszelf, in ons beter voelen en in het ontwikkelen van die empathische nabijheid die onze persoonlijke en emotionele groei bevordert..
"Wees aardig voor iedereen, sociaal met veel, intiem met weinig, vriend van één en vijand van niemand"
-Benjamin Franklin-
Aan de andere kant, hoewel veel filosofen ons vertellen dat het concept van sociale vriendelijkheid vervalt, is er nog steeds hoop. We zijn ons er zeer van bewust dat deze moderne wereld ons ertoe brengt om individualistisch en competitief te zijn, en dat stress en nervositeit het ergste van onszelf doen komen van tijd tot tijd. Nu ... is dit wat we echt willen worden? In mensen die niet in staat zijn om te vechten voor een vriendelijkere coëxistentie?
De wijziging starten
Laten we ook denken aan de generaties van de toekomst en het onherbergzame gebied dat we aan onze kinderen kunnen nalaten als we geen veranderingen initiëren. We moeten ons bewust worden en actieve agenten worden van deze verandering in houding en benadering.
We mogen niet vergeten dat wanneer een baby ter wereld komt, hij "geprogrammeerd" is om contact te maken met anderen. In feite is een kind tot 7 of 8 jaar altruïstisch en van nature collaboratief. Na deze fase beginnen ze zich veel meer op zichzelf te concentreren en gedrag te ontwikkelen dat gebaseerd is op concurrentievermogen.
Als we tijd investeren in hen om hen te onderwijzen in de waarde van vriendelijkheid van deze zeer vroege tijdperken, zullen we het zaad zaaien van een edeler, empathischer toekomst. Laten we ze in verbale en gestonische beleefdheid beginnen, terwijl we zelf ook het concept van vriendelijkheid in onze dag rehabiliteren.
Laten we de codes van de stedelijkheid terughalen, laten we de gezichten van de schermen van onze mobiele telefoons optillen om elkaar door de blik te verzorgen, waar de authentieke meldingen verschijnen, die afkomstig zijn van de ziel en van het hart.
Laten we vandaag beginnen rimpelen minder doorploegd, om de remmen op onze haast te maken aan het leven en kleine snacks te genieten, terwijl het weggeven van glimlacht, terwijl het meer tijd doorbrengen met de mensen die we liefhebben. Omdat aardig zijn gratis is en, hoewel sommigen het geloven, voelt het echt goed.
Ik ben van de generatie van de plee, de dank en het respect. Dank u en alsjeblieft zijn twee magische woorden die ons gemakkelijk vele deuren openen die we in ons leven noemen, omdat we allemaal het respect waarderen Lees meer "Afbeeldingen met dank aan Sara Biernam