Pratfall-effect Hoe beïnvloeden fouten de aantrekkingskracht?

Wanneer we een belangrijke fout maken, wordt de perceptie die we hebben van de mensen die het hebben gezien, aangepast. Het is echter niet zo dat we op persoonlijk vlak minder aantrekkelijk zijn als we het verpesten, maar het mechanisme waarmee onze graad van plezierigheid en respectabiliteit verandert, is iets minder intuïtief dan dit..

In dit artikel zullen we de variabelen beschrijven die ingrijpen in het Pratfall-effect, het fenomeen waardoor aantrekkelijke mensen die ongelijk hebben de neiging hebben om anderen meer te willen dan vroeger, terwijl met onaantrekkelijke mensen zijn dat nog minder als ze een ernstige fout maken. Laten we eens kijken wat dit psychologische effect precies inhoudt.

• Mogelijk bent u geïnteresseerd: "Het Westermarck-effect: het gebrek aan verlangen naar jeugdvrienden"

Wat is het Pratfall-effect??

De Amerikaanse psycholoog Elliot Aronson, bekend om zijn onderzoek naar de theorie van cognitieve dissonantie, beschreef in 1966 het Pratfall-effect, een psychologisch fenomeen dat bestaat uit een toename of vermindering van de interpersoonlijke aantrekkelijkheid van een persoon nadat hij een fout begaat.

De richting van het effect hangt af van de mate van bekwaamheid die andere mensen eerder hebben toegeschreven aan degene die een fout heeft gemaakt. Aldus zullen degenen die werden beschouwd als zeer competent op een algemeen niveau neigen andere mensen meer te waarderen na het begaan van een fout, terwijl als het competentieniveau middelmatig is, de aantrekkelijkheid zal worden verminderd..

In de context van het Pratfall-effect het "aantrekkelijke" concept wordt opgevat als een combinatie van plezierigheid en respect. Zo kan een persoon aantrekkelijk zijn voor anderen door ongewoon hartelijk te zijn, maar ook door een positie te bekleden met een hoog prestige-niveau of door zeer intelligent te zijn.

Het woord "pratfall" is een Engelse term die vrij vertaald kan worden als "fout", hoewel de betekenis in feite dichter bij de uitdrukkelijke uitdrukking "fall off ass" ligt: ​​verwijst naar een mislukking van enige ernst die de neiging heeft om te schamen voor de persoon die het pleegt.

Het Pratfall-effect wordt beïnvloed door zeer verschillende variabelen, waaronder het niveau van eigenwaarde van de waarnemer, zijn geslacht en de ernst van de begane fout. Later zullen we uitleggen hoe elk van deze factoren bijdraagt ​​aan het vergroten of verkleinen van de interpersoonlijke aantrekkelijkheid.

• Gerelateerd artikel: "Coolidge-effect: waarom we altijd meer sekspartners willen hebben"

De studie van Elliot Aronson

Aronson zelf voerde het experiment uit waaruit zijn hypothese ontstond over het Pratfall-effect. In deze studie hoorden de experimentele onderwerpen, alle mannelijke universiteitsstudenten, een van de twee opgenomen interviews waarin dezelfde acteur twee verschillende personages speelde.

Een van deze mannen was een zeer intelligente man, had een opmerkelijk leven op persoonlijk en professioneel niveau en beantwoordde de meeste vragen van de interviewer correct. Het andere personage was fout in de meeste antwoorden, was bijzonder onintelligent en had geen geweldige dingen bereikt in zijn leven.

Aan het einde van de interviews maakten de twee mannen vernederende fouten ( "Pratfalls"). Deze hadden tegenovergestelde effecten afhankelijk van het personage: terwijl de proefpersonen de intelligente man na de fout positiever waardeerden, verslechterde zijn mening over de tweede meer.

Vervolgens zijn onderzoeken uitgevoerd die vergelijkbaar zijn met die van Aronson. Hoewel de resultaten op een algemene manier zijn gerepliceerd, was het ook mogelijk om duidelijk enkele belangrijke nuances te bepalen die bij dit fenomeen zijn betrokken..

• Misschien ben je geïnteresseerd: "De psychologie van aantrekking, in 12 sleutels"

bevindingen

Het onderzoek van Aronson en de daaropvolgende onderzoeken die dezelfde lijn volgden, hebben enkele opvallende eigenaardigheden gevonden met betrekking tot het Pratfall-effect. Deze hebben vooral te maken met psychosociale variabelen. We moeten er echter aan denken dat dit fenomeen deel uitmaakt van de sociale psychologie.

Een van de meest kenmerkende aspecten van het Pratfall-effect is dat het is niet duidelijk dat het bij vrouwen in dezelfde mate plaatsvindt als bij mannen. Deze bevindingen hangen samen met wat relatief oud onderzoek, dus de invloed van de rol van gender kan tegenwoordig op veel plaatsen lager zijn.

Deze onderzoeken suggereerden dat de persoonlijke aantrekkelijkheid van iemand die een ernstige fout begaat, voor vrouwen zou afnemen, ongeacht of ze haar als een intelligente en / of aardige persoon beschouwen of dat ze dit niet doen.

De omvang van de storing is ook erg belangrijk. Aantrekkelijke mensen die kleine fouten maken, worden iets minder, terwijl als de mislukking ernstig is, ze de rest van de mensen meer zullen waarderen, maar ze zullen ook een klein deel van hun respectabiliteit verliezen. Aan de andere kant zullen degenen die niet aantrekkelijk zijn nog minder zijn na het maken van fouten, ongeacht de ernst.

Een andere relevante variabele is het zelfrespect van de persoon die de fout observeert: als deze hoog is, geeft hij de voorkeur aan een competente persoon die geen fout maakt bij een andere persoon die dat wel doet. In deze zin is het effect van sociale vergelijking erg belangrijk; volgens sommige hypotheses, het Pratfall-effect het zou te wijten zijn aan het vermogen zich in te leven in de persoon die ongelijk heeft.