Mannen voelen zich niet op hun gemak bij ambitieuze vrouwen

Sociale relaties zijn zo complex en gecompliceerd dat het niet verwonderlijk is dat ze de focus zijn van veel studies. In dit geval zou ik willen ingaan op enkele recente werken die focussen op een van de psychologische factoren die een rol spelen in man-vrouw relaties..

blijkbaar, mannen voelen zich ongemakkelijk als ze met meer ambitieuze vrouwen zijn en meer "succes" hebben (arbeid of sociaal) dat zij.

De romantische straf

De 'romantische boete' van ambitieuze vrouwen is geen nieuw probleem. Er zijn nogal wat studies aan verbonden, hoewel deze twee nieuwe werken dit concept versterken.

De eerste, uitgevoerd in de Verenigde Staten, blijkt hoe alleenstaande vrouwen hun ambities in het openbaar verminderen, terwijl de tweede, uitgevoerd in Zweden, een reëel gevolg van de ambities in huwelijken onthult: de toename van echtscheidingen.

Alleenstaande vrouwen verbergen hun ambities

De studie van Leonardo Bursztyn, Thomas Fujiwara en Amanda Pallais, drie Amerikaanse economen, bestond eerst een vragenlijst aan te bieden aan te vullen tot een groep nieuwe studenten aan de Universiteit Master of Business Administration (MBA) als onderdeel van hun initiatie in hem.

De vragenlijst bevatte vragen over functievoorkeuren en persoonlijkheidskenmerken die iemand moet hebben om een ​​bedrijf te runnen. Maar er waren twee soorten vragenlijsten die alleen verschilden in het gebruik van één enkele zin: in sommige gevallen werd aangegeven dat de resultaten volledig anoniem waren; en in andere dat de antwoorden openbaar zouden worden gemaakt en dat de naam moest worden aangegeven.

De ambitie verbergen

De resultaten waren onmiddellijk. Bij het bekijken van de privéreacties tussen alleenstaande en geëngageerde vrouwen en mannen waren er geen significante verschillen. Maar het ding was niet hetzelfde in het publiek.

Terwijl vrouwen met partners en mannen hetzelfde reageerden als voorheen, bleek het bij alleenstaande vrouwen een heel ander antwoordpatroon en altijd lager op de schaal van ambitie. In de vraag naar het gewenste salaris, bijvoorbeeld, werd het bedrag verlaagd tot $ 18.000 per jaar minder met betrekking tot de reactie in privé. De bereidheid om te reizen werd ook beïnvloed (7 dagen minder per maand); en hetzelfde gebeurde met de gewenste wekelijkse werkuren: 4 uur minder per week.

Dus in de antwoorden van de alleenstaande vrouwen die aan de rest van de klas werden onthuld er werd een vermindering van de professionele ambities en leiderschap uitgedrukt. De auteurs concludeerden dat deze vrouwen niet ambitieus willen lijken vanwege het "slechte imago" dat dit oplevert bij het zoeken naar een partner. Zoals een van de auteurs aangeeft: "alleenstaande vrouwen vermijden acties die hen in hun carrière zouden kunnen helpen wanneer ze negatieve gevolgen hebben op de" huwelijksmarkt "".

Het succes van vrouwen in verband met echtscheiding

Het tweede werk werd uitgevoerd door het echtpaar Olle Folke en Johanna Rickne, in Zweden. Deze studie laat zien hoe de progressie in de professionele carrière bij vrouwen hun huwelijk negatief beïnvloedt, in tegenstelling tot in het geval van een man.

Dit onderzoek was mogelijk dankzij het feit dat de Zweedse regering een breed register van informatie over haar inwoners presenteert (tot grote vreugde van sociologen). Sterker nog, ze richtten zich op een sector waar de ambities heel duidelijk zijn: bij paren van paren van aspiranten aan parlementsleden of parlementsleden.

Onder de politici van dit land is een hoog aantal echtscheidingen. Het aantal van deze voor een verkiezing is vergelijkbaar tussen de toekomstige "verliezers" en "winnaars", maar het verandert drastisch na hen, met een bijna dubbele stijging onder de winnaars. maar Dit wordt meer geaccentueerd als de winnaar een vrouw is.

Er zijn verschillende relevante factoren in dit fenomeen, zoals leeftijdsverschillen, maar in algemene zin is te zien dat wanneer de vrouw een promotie krijgt met salarisverhoging (in dit geval, geassocieerd met een positie van politieke macht) , het aantal echtscheidingen is aanzienlijk hoger dan wanneer de man de positie had bereikt. Dit is ook gebleken bij promoties binnen particuliere bedrijven, hoewel het soms moeilijk te onderscheiden is wanneer een promotie in een bedrijf positief of negatief is, leidt dit niet altijd tot betere omstandigheden.

• Misschien heb je interesse: "Seksuele cosificación: het brein van de man voor de vrouw in bikini"

Nieuw leven ... op elke manier

De conclusie van de auteurs is dat wanneer een vrouw plotseling een baan heeft, haar huwelijk in gevaar komt als de mens altijd de dominante factor in het gezinsinkomen is geweest. Om dit opnieuw te bevestigen, benadrukten zij dat er een groter aantal echtscheidingen is in de gevallen dat de vrouw toevallig de belangrijkste inkomstenbron in het huishouden boven de echtgenoot is.

Natuurlijk kunt u deze resultaten niet graag extrapoleren naar landen die geen Zweden zijn, omdat cultuur en tradities in elk land anders zijn. Toch blijft de vraag in hoeverre het waarschijnlijk is dat vrouwelijke genderrollen op andere plaatsen minder samentrekkend zijn dan in Zweden.

• Gerelateerd artikel: "Vrouwen worden op het werk onderschat (en het lijkt normaal)"